Page 7 - O2-A3_DELTA_DE_Toolkit_for_Mentors_and_Tutors

7. Ingen administratörskostnad eftersom Shared Apprentice Ltd (SAL)

tar hand om pappersarbete, lärlingsfrågor, lön, beteendemässiga problem och disciplin.

För verksamheten var arbetsgivarens kostnad i Skottland för en lärling det första året (2017) £
191,88 per vecka (plus moms). Detta ökar till £ 259,74 per vecka (plus moms) för år två.

Påverkan och konsekvenser

Effekterna av programmet kan ses på individ-, företags- och samhällsnivå. Individen, den unga
lärlingen för en yrkesutbildning och en lärlingsanställning. De ger en unga lärlingen pengar,

självförtroende samtidigt som han/hon utvecklar sina färdigheter för framtida sysselsättning.
Påverkan på individen kan också utvidgas till det bredare familjenätverket genom att hantera

ojämlikheter och förse hushållen med sin första anställda i många år ( I Skottland finns

familjer/hushåll med flera generationers arbetslösa, översättarens anmärkning).

Ur ett affärsperspektiv är en effekt att lärlingsutbildningen erbjuder en metod som säkra den

framtida arbetskraft- och kompetensförsörjningen. Skottland har även åldrande arbetskraft och har

ett behov av att behålla nyckelkompetenser i regionen.
Shared Apprentice Ltd (SAL) erbjuder små företag lärlingar som en ytterligare resurs vid behov på

kort sikt, vilket också gör att företagen kan ta emot fler jobb och utveckla och expandera sin
verksamhet.

DELTA (2017-1-UK01-KA202-036810) IO3